Thông tin thu nhập và chi phí trọn gói đi XKLĐ Hy Lạp

Xuất khẩu lao động từ Việt Nam ngày càng trở thành sự lựa chọn phổ biến, mở ra cánh cửa của cơ hội mới cho những người tìm kiếm sự phát triển nghề nghiệp ở nước ngoài. Trong danh sách những quốc gia hấp dẫn, Hy Lạp nổi lên như một điểm đến đặc biệt hứa hẹn với những cơ hội việc làm đa dạng và thú vị. Để có cái nhìn sâu sắc hơn về chương trình xuất khẩu lao động Hy Lạp trong năm 2024, hãy cùng thewingsviet.com khám phá các chi phí và điều kiện cụ thể đang chờ đón người lao động.

Điều kiện đi xuất khẩu Hy Lạp

Để đảm bảo quá trình xuất khẩu lao động Hy Lạp diễn ra thuận lợi, lao động cần đáp ứng một số điều kiện cơ bản:

Đối tượng tham gia:

Nhà tuyển dụng Hy Lạp thường yêu cầu nam và nữ trong độ tuổi từ 20 đến 45 tuổi.

Ngoại hình: Nam cần có chiều cao từ 1m60 trở lên và cân nặng từ 50kg trở lên. Nữ cần có chiều cao từ 1m55 trở lên và cân nặng từ 45kg trở lên.

Trình độ: Lao động cần đã tốt nghiệp tối thiểu cấp 2 (THCS) đối với lao động phổ thông. Đối với các vị trí cao cấp, yêu cầu về trình độ có thể cao hơn.

Trình độ ngoại ngữ: Yêu cầu về ngoại ngữ sẽ phụ thuộc vào từng nghề nghiệp cụ thể. Lao động càng giỏi ngoại ngữ càng tốt cho công việc, khi sang một đất nước khác làm việc bạn cần phải giao tiếp cơ bản với người xung quanh.

Kinh nghiệm làm việc: Một số ngành nghề đòi hỏi kinh nghiệm, ví dụ như xây dựng, nông nghiệp, điện,…

Yêu cầu khác: Không vi phạm pháp luật, không có tiền án, tiền sự.

Ngoại trừ một số ngoại lệ, lao động cần duy trì sự tốt bản trong quá trình sinh sống và làm việc tại Việt Nam.

Chi phí đi xuất khẩu lao động Hy Lạp

Chi phí khi tham gia chương trình xuất khẩu lao động Hy Lạp không chỉ dựa vào thời gian mà bạn chọn mà còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Dưới đây là một số khoản chi phí chính mà lao động cần chuẩn bị:

Phí dịch vụ bao gồm chi phí cho công ty xuất khẩu lao động hoặc đối tác môi giới. Mức phí có thể thay đổi tùy theo dịch vụ cung cấp

Phí xin visa: Chi phí liên quan đến việc xin visa là một yếu tố quan trọng. Cần kiểm tra các quy định và phí cụ thể từ đại sứ quán Hy Lạp.

Phí khám sức khỏe: Trước khi xuất khẩu, lao động thường phải qua các bước kiểm tra sức khỏe.

Tiền ăn học: Chi phí học tập sẽ phụ thuộc vào loại hình đào tạo và chương trình. Tiền vé máy bay: Lao động thường phải tự chi trả cho vé máy bay đi Hy Lạp. Giá vé cũng thay đổi theo mùa, thời điểm đặt và địa điểm xuất phát.

Để có thông tin chính xác về chi phí cụ thể, việc liên hệ trực tiếp với các công ty xuất khẩu lao động uy tín là quan trọng. Mỗi công ty có thể có chính sách và chi phí riêng biệt. Nhìn chung đi Hy lạp rẻ hơn chi phí đi xuất khẩu lao động nhật bản

Ngành nghề tuyển dụng XKLĐ Hy Lạp

Xuất khẩu lao động tại Hy Lạp rất đa dạng, phục vụ nhiều ngành nghề khác nhau. Dưới đây là một số ngành mà lao động có thể ứng tuyển:

Ngành công nghiệp: Đóng tàu, dệt may, khai thác khoáng sản, chế biến thực phẩm, và nhiều ngành công nghiệp khác.

Ngành nông nghiệp: Trồng lúa mạch, lúa mì, trồng hoa hướng dương, cà chua, chanh, ôliu,…

Ngành xây dựng: Kỹ sư xây dựng, thiết kế xây dựng, thợ xây, hoàn thiện nội thất, và nhiều vị trí khác.

Ngành điện – điện tử: Các vị trí liên quan đến ngành điện – điện tử và kỹ thuật điện.

Nhu cầu tuyển dụng của Hy Lạp là những công việc đơn giản, phù hợp với nhiều đối tượng lao động đặc biệt là lao động phổ thông. Mức lương có thể không quá cao như bên Hàn Quốc, Nhật Bản rất dễ đi.

Thu nhập khi đi XKLĐ Hy Lạp

Theo thông tin từ trang web các lao động xuất khẩu lao động Hy Lạp sẽ được hưởng một số quyền lợi và chế độ làm việc:

Lao động thường làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, 8 tiếng mỗi ngày. Làm việc nhiều hơn 8 tiếng/ngày hoặc 40 giờ/tuần có thể tính là làm thêm giờ và được thanh toán mức lương tăng ca.

Lao động có quyền nghỉ phép từ 20 đến 24 ngày/năm, phụ thuộc vào thời gian làm việc. Tham gia Bảo hiểm Y tế (BHYT) và Bảo hiểm Xã hội (BHXH) theo quy định của Hy Lạp. Trợ cấp thất nghiệp được cung cấp trong trường hợp mất việc.

Mức lương tối thiểu theo quy định pháp luật Hy Lạp là 1200 Euro/tháng.

Xuất khẩu lao động Hy Lạp không chỉ là cơ hội nghề nghiệp mà còn mở ra cho lao động những trải nghiệm đầy mới mẻ và cơ hội phát triển cá nhân đáng giá. Để đảm bảo thành công trong hành trình này, việc hiểu rõ về chi phí và điều kiện là không thể thiếu.

Chi phí bao gồm nhiều khía cạnh như phí dịch vụ, phí xin visa, chi phí khám sức khỏe và vé máy bay, đều đòi hỏi sự chuẩn bị tài chính kỹ lưỡng. Ngoài ra, điều kiện tham gia cũng đóng vai trò quan trọng, từ độ tuổi, ngoại hình, đến trình độ văn hóa và kinh nghiệm làm việc.

Tham khảo thị trường lao động tiềm năng:

Học tiếng đi xuất khẩu lao động nhật bản mất bao lâu